Recruiter

Als Recruiter ben je resultaat gericht en verantwoordelijk voor het werven van nieuwe kandidaten. Je zorgt ervoor dat de kandidaat op snelle efficiente wijze wordt gevonden en draag je bij aan de positieve kandidaat ervaring van begin tot eind van het wervingsproces. Je zorgt voor heldere communicatie door duidelijke verwachtingen te stellen en de kandidaat optijd te informeren over status en de nodige feedback te geven. Je werkt in ons recruitment team op kantoor of neemt deel aan een intern project bij een van onze klanten inhouse.

  • Je hebt een goed plan om op vernieuwde wijze goede kandidaten aan te trekken.
  • Je bent in staat om kandidaten telefonisch te screenen.
  • Het intervieuwen het inplannen en voeren van pre-intake gesprekken is je niet onbekend.
  • Je bent betrokken bij het aanname proces en bent bekend HR activiteiten zoals doornemen van arbeidvoorwaarden en contractonderhandeling.
  • Je werft kandidaten (ZZP) en bent verantwoordelijk voor de onderhandeling van het tarief.
  • Het schrijven van vacatures en functiebeschrijvingen gaat je goed af.
  • Je bent bekend met het werken in verschillende systemen als; DAS systemen, Native, Sales force etc..
  • Hebt ervaring met het verrichten van administratieve taken in verschillende softwareapplicaties.
  • Je denkt en werkt mee aan employer branding .
  • Je onderhoud vacatures op de website en sociale media

Wat breng je mee

  • Aantoonbare werkervaring zoals omschreven in ons functie profiel.
  • Relevante ervaring als Talent Acquistion Manager of Recruiter voor een detacheringsbureau, recruitmentbureau en/of arbeidsbemiddelingskantoor.
  • HBO niveau, het liefst in de richting van Bedrijfskunde, HR, Marketing, Communicatie of Commercieel.
  • Je werkt graag in een snel veranderende omgeving en bent in staat om proactief op deze veranderingen te reageren. Je bent flexibel en een goed aanpassend vermogen.
  • Social media marketingervaring (pre)
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Het vermogen om effectief te werken in een snel veranderende omgeving.
  • Full-time beschikbaar (40 uur p/w), maar 32 uur is bespreekbaar.

Heb je interesse of vragen over deze vacature of ken je iemand in je netwerk die uitstekend bij deze vacature past?
Neem dan contact op via onderstaande gegevens of stuur dan jouw persoonlijke motivatie en up-to-date CV naar jobs@we-lead.nl

Contact

11 + 7 =

Adres

WE Lead
WTC Almere
P.J. Oudweg 4
1314CH Almere

Telefoon

Algemeen:
 036-5495505

Email

Algemeen:
mail@we-lead.nl
Vragen over vacatures:
jobs@we-lead.nl

Test Consultant

We zoeken een ervaren allround Test Consultant (tester), die het “totale plaatje” kan overzien en goed thuis is in testautomatisering. Het werk heeft betrekking op het testen van functionaliteit (online).

Het werk bestaat uit:

  • Uitwerken scenario’s;
  • Handmatig en geautomatiseerd testen;
  • Opzetten en inrichten van geautomatiseerd testen;
  • Uitvoeren van integratie- en acceptatietesten;
  • Kennis van security- en kwaliteitsaspecten.

Je werkt in het (scrum)team samen met collega’s aan het hele ontwikkeltraject van de opdracht, begroten en inplannen van taken en testen. We verwachten van je, dat je jezelf verder ontwikkelt en de ontwikkelingen rond het testen volgt. Je kunt je kennis goed overdragen en je hebt affiniteit en liefst enige ervaring met programmeren. Je kunt goed samenwerken met collega’s, je bent creatief, je bent flexibel en je bent thuis in verschillende frameworks of je hebt bewezen je die snel eigen te kunnen maken.

Het is een grote plus als je bekend bent met RobotFramework en/of Selenium, Java, Angular en Jenkins. Tenslotte verwachten we van je, dat je zelfstandig kunt werken binnen het scrumteam en initiatieven toont wanneer dat nodig is. Jij kunt jezelf snel aanpassen en went snel aan nieuwe omgevingen. Je gaat reizen niet uit de weg en bent flexibel.

Eisen/wensen

  • HBO werk- en denkniveau
  • Tmap Next Foundation en/of ISTQB gecertificeerd
  • Agile/scrum gecertificeerd
  • Testautomatisering, Selenium en/of RobotFramework
  • Systeemontwikkeling en programmeren (Java en/of .net)
  • Use Case Model – Specification – Realization en User stories
  • GIT, JIRA en Confluence;
  • WEB/security
  • Ervaring met het opzetten van geautomatiseerd testen en frameworks 

Overige

  • Samenwerken, Analyseren, Flexibiliteit, Resultaatgericht, Omgevingsbewust;
  • Kennis van Maven, Jenkins, Auto deployment, IntelliJ en Angular;
  • Ervaring met werken in scrumteams;
  • Nice to have Overheidservaring

Heb je interesse of vragen over deze vacature of ken je iemand in je netwerk die uitstekend bij deze vacature past?
Neem dan contact op via onderstaande gegevens of stuur dan jouw persoonlijke motivatie en up-to-date CV.

Contact

8 + 8 =

Adres

WE Lead
WTC Almere
P.J. Oudweg 4
1314CH Almere

Telefoon

Algemeen:
 036-5495505

Email

Algemeen:
mail@we-lead.nl
Vragen over vacatures:
jobs@we-lead.nl

Senior Projectmanager

Je helpt organisaties met hun doelstellingen voor de lange termijn. Je stuurt de projecten aan waarbij jouw begeleiding en advies zeer belangrijk is: Daarbij werk je goed samen in een team dat bestaat uit verschillende disciplines. Je werk is uitdagend en vooral divers.

  • Het in de juiste vorm gieten van projecten/programma’s door opstellen van een plan jij stemt alles af en bent verantwoordelijk voor het monitoren van de voortgang;
  • Zorgt voor voldoende draagvlak voor door te voeren veranderingen binnen projecten (verwachtingsmanagement);
  • Jij bent het aanspreekpunt voor de opdrachtgever, jouw advies is van groot belang.
  • Jij bent de sturende factor van je projecten en/of programma’s en verantwoordelijk voor kosten, tijd en eindresultaat.
  • Zorgen voor de juiste condities van je projectteam, waarbij je het beste haalt uit jouw team.
  • Het proactief identificeren van knelpunten en nemen van adequate maatregelen;
  • Het regelmatig/zorgvuldig rapporteren over voortgang, planning en resultaten;
  • Het optimaal houden van kennis door verzorgen van workshops, opleiding of trainingen.

 Waar je terecht komt

  • In een organisatie waar de balans tussen vrijheid en verantwoordelijkheid je uitdaagt
  • In een kantoor in Utrecht
  • Een organisatie met arbeidsvoorwaarden waar je blij van wordt
  • In een organisatie die jij meehelpt om te groeien
  • In een functie waarin je vooral jezelf moet zijn
  • Remote werken is vaak mogelijk, dat zal per project worden afgestemd

Wat neem je mee

  • Werkervaring (10 jr +) organisatie/ICT in de rol van project (verandermanagement)/Programma management;
  • Afgeronde opleiding op HBO-niveau bijvoorbeeld: ICT, Bedrijfskunde,
  • Je hebt ervaring met het werken in en aansturen van meerdere teams/projectgroepen;
  • Een balans tussen leiding nemen en faciliteren, zorg dragen voor je team in hun werk en ontwikkeling en helpt veranderen van binnenuit;
  • Zeer goede communicatieve vaardigheden op alle niveaus en een goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Goede beheersing van de Engelse taal en Agile werken, WO-niveau en bereidheid om te reizen is een grote plus;

Heb je interesse of vragen over deze vacature of ken je iemand in je netwerk die uitstekend bij deze vacature past?
Neem dan contact op via onderstaande gegevens of stuur dan jouw persoonlijke motivatie en up-to-date CV.

Contact

11 + 12 =

Adres

WE Lead
WTC Almere
P.J. Oudweg 4
1314CH Almere

Telefoon

Algemeen:
 036-5495505

Email

Algemeen:
mail@we-lead.nl
Vragen over vacatures:
jobs@we-lead.nl

Senior Recruiter

Als Senior Recruiter heb je een commerciële achtergrond en bijna geen aansturing nodig. Je verleent bijstand aan één of meer recruiters.

  • Je coördineert de volledige cyclus van het recruitmentproces
  • Je kunt het team motiveren om effectief aan de verwachtingen te voldoen.
  • Je begeleid het team om kandidaten een positieve en efficiënte ervaring te geven.
  • Je bent verantwoordelijk voor een of meer klant accounts openstaande aanvragen
  • Je houdt toezicht op de kwaliteit van de kandidaat profielen zodat zij voldoen aan de vereiste vaardigheden zoals gedefinieerd door de klant.

ALGEMENE VERANTWOORDELIJKHEDEN:

  • Nodigt kandidaten uit voor telefonische/online en/of persoonlijke gesprekken en oriëntaties.
  • Beheert de kandidaten pool en screent ze vooraf aan de hand van vastgestelde kwalificatienormen.
  • Voert kandidaten info in en volgt ze op in verschillende (ATS) systemen en maakt de standaardrapporten op zoals vereist.
  • Beheert pre-employment activiteiten: oa. het coördineren van sollicitaties, aanbiedingen en rapporten, achtergrond- en referentiecontroles, VOG aanvragen etc.
  • Controleert de kandidaat-dossiers en draagt er zorg voor, dat de vereiste gegevens worden/zijn ingevuld
  • Stelt de juiste vragen aan kandidaten en aan wervende managers; escaleert vragen aan senior teamleden en/of het management indien nodig.
  • Assisteert bij het coördineren van de logistiek voor het werven bij evenementen, zoals banenbeurzen, open huizen en evenementen op uitnodiging.
  • Neemt deel aan speciale projecten en voert andere taken uit op aanwijzing.
  • Verzorgt kandidaat aanbiedingen bij klanten, broker en van leveranciers.

OPLEIDINGS- EN ERVARING: 

  • HBO Opleiding/ werk/denk niveau ; Wij nodigen kandidaten met een afgeronde MBO opleiding met minimaal 5 jaar werk ervaring ook te reageren.

Ervaring met het gebruik van oa.

  • Applicant Tracking Systems (ATS)
  • Human Resources Information Systems (HRIS)
  • Native /salesforce
  • Das Systemen

Skills:

Vaardig in het effectief communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.

Vermogen om effectieve werkrelaties op te bouwen en te onderhouden.

Vaardig in het opstellen van duidelijke en beknopte teksten, met inbegrip van, maar niet beperkt tot, rapporten, correspondentie, vacatures en ander schriftelijk materiaal.

In staat zijn om meerdere werkopdrachten tegelijk te prioriteren, te organiseren en uit te voeren, terwijl de toegewezen deadlines worden gehaald. (multi tasken)

In staat zijn om de vertrouwelijkheid te handhaven en zeer gevoelige/vertrouwelijke informatie te behandelen. (AVG proof)

Het vermogen om effectief te functioneren met of als onderdeel van een team.

Het vermogen om nauwkeurig te presteren in een detailgeoriënteerde omgeving.

Het vermogen om effectieve klantenservicevaardigheden aan te tonen.

Het vermogen om een basiskennis van en naleving van gerelateerde, staats- en lokale wetten, regels, werkwijze geldend binnen de branche en voorschriften te handhaven.

Vaardig in Microsoft Office producten, waaronder Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook.

Heb je interesse of vragen over deze vacature of ken je iemand in je netwerk die uitstekend bij deze vacature past?
Neem dan contact op via onderstaande gegevens of stuur dan jouw persoonlijke motivatie en up-to-date CV naar jobs@we-lead.nl.

Contact

14 + 14 =

Adres

WE Lead
WTC Almere
P.J. Oudweg 4
1314CH Almere

Telefoon

Algemeen:
 036-5495505

Email

Algemeen:
mail@we-lead.nl
Vragen over vacatures:
jobs@we-lead.nl